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1. 高強韌纖維素漿板打包帶——實現“以紙代鋼”傳統漿板采用鋼絲打包,過程繁瑣危險,設備投資和維護費用較高,且需要安裝金屬探測器,并增設人工除鋼絲過程。為了提高效率,采用高強韌纖維素漿板打包帶,既滿足強度要求,又安全、高效,無需再去除打包帶,打包帶可以與漿板一起碎解成紙漿。除了造紙企業之外,還可用于銀行、物流、快遞、機場打包系統等。2. 食品級紙質吸管——實現“以紙代塑”塑料吸管的不可降解性對海洋
2021.03.13
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科技創新育先機 牛年奮蹄開新局2 月22 日下午,公司首次科技創新動員大會在研發大樓208會議室如期召開,董事長朱在龍、總經理王志明等領導以及各專業條線技術骨干90 余人出席會議。會上,副總工程師程正柏對2020 年科技創新工作進行總結,技術人員緊緊圍繞生產經營目標,秉持著“創新、節約、降耗、增效”開展一系列科技創新活動,取得較好成績,全年共完成重大技術創新和課題攻關項目40 余項,為公司可持續發
2021.03.13
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把精益TPM全面深入推進2 月10 日上午,公司董事長朱在龍在精益TPM推行辦主任魯富貴的陪同下來到PM12 參加TPM 小組活動,代表公司向奮斗在一線的員工表示節日的問候并致以衷心的感謝,且在活動現場進行檢查、指導和交流。朱在龍在對現場TPM活動進行指導的同時也對車間現場進行巡查,通過巡查來檢驗TPM所帶來的成效。當看見小組成員在清掃設備的時候,他親自上陣打開一臺電機的接線盒,檢查盒內的接線情況
2021.03.13
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《景興報》:從紙箱設計到電儀技術員的角色轉變,談談你的工作經歷?姚逸民:2008 年8 月與新疆景特彩結緣,2009年2月回到平湖景特彩從事紙箱設計工作;2012 年9 月進入PM13 開始常日班儀表工工作,一直從事于設備的一線維護崗位,從普通員工做起,從基礎的設備故障維修開始學起,逐步掌握各種設備的工作原理和引起故障的各種原因及處理方法,并積極主動向老員工請教與儀表相關的專業知識,使自己更全面掌
2021.03.13
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爭先創優,追夢奔跑。2 月22 日上午,平湖市政府隆重召開全市三級干部大會,會上對全市各條戰線涌現的先進集體和個人進行頒獎,浙江景興紙業股份有限公司榮獲2020 年度平湖市“納稅大戶”稱號,浙江景興板紙有限公司榮獲2020 年度平湖市“市長質量獎”稱號。2 月23 日上午,曹橋街道召開2021“負重前行再拼搏. 勇開新局創佳績”動員會暨年度工作會議。會上,浙江景興紙業股份有限公司獲得曹橋街道202
2021.03.13
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2 月2 日,景興紙業2020 年度改革工作及2021年度改革方案匯報會在公司研發大樓208 會議室召開,公司董事長朱在龍、總經理王志明等高層及改革小組成員共近50人參加會議。會上,各部門對上一年度的改革完成情況進行總結,并對新一年的改革方案及措施進行計劃。領導們聽取匯報后點評:減員增效重點要從培養人才方面去考慮,做好與提質增效相結合的工作,配合公司轉型生產與擴大生產的需要;采購要減少代理商、貿易
2021.03.13
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近日,經國務院批準,人力資源和社會保障部公布2020 年享受國務院政府特殊津貼人員名單,公司高級工程師張小紅成功入選。國務院政府特殊津貼是中華人民共和國國務院對于高層次專業技術人才和高技能人才的一種獎勵制度。張小紅,浙江省首席技師,從事制漿造紙20年,通過研發與創新,有13項專利獲得授權,其中發明專利5項。他同時也是浙江省技能大師工作室領辦人,在2013年組建張小紅技能大師工作室以來,帶領團隊承擔
2021.03.13
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俗話說,單人不成陣,獨木不成林。沒有完美的個人只有完美的團隊。一個企業一個部門一個班組,還有項目組、推行小組、QC 小組、TPM 小組等工作小組,為了實現某一目標而形成相互協作的群體都是團隊。如何減少內耗,實現高績效?需要科學高效的團隊建設,這是目標實現和事業發展的根本保障。近年來,在公司層面企業文化建設不斷成型走向成熟的進程中,可喜的是越來越多的事業部和部門受到公司文化建設的感召,從讀書活動、業
2021.03.13
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2 月7 日,浙江省生態環境應急與監控中心主任楊哲帶隊到公司就造紙行業污染物排放自動監測數據標記和電子督辦試點調研指導,公司總經理助理沈守賢、環保辦經理陳永明等給予熱情接待。會上,陳永明向調研組匯報公司廢水排放主要污染源因子在線實時監控現狀、監控設施提升改造成效、公司內部根據《污染源排放自動監測數據標記和電子督辦試點工作部署及培訓會》精神學習與部署情況。聽取匯報后,與會人員對試點工作開展中存在的問
2021.03.13