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——記2021年上半年“崗位標桿獎”獲得者唐孝東2002 年12 月,他加入到景興大家庭,參與PM13(原浙江日紙)的籌建工作,先后經歷復卷機、施膠機、蒸汽系統等一系列改造,扎根機臺近二十載,與公司共成長,個人也完成從員工到管理層的蛻變,2019年開始擔任PM13 經理助理一職,他就是2021 年上半年“崗位標桿獎”獲得者——唐孝東。唐孝東是愛崗敬業的典范,印象中他總是上班最早的那一位,一到公司就
2021.08.09
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一個企業想要長青,必須從基層人員的管理開始。如何打造一支鋼鐵般的基層隊伍,奠定企業發展基石,其最根本、最有效的策略就是提升基層管理人員的管理水平。7 月28 日,第十一屆基層管理理念系列培訓啟動會在公司研發大樓208 會議室舉行,公司副總經理魯富貴、人力資源部經理章紅英及培訓班學員,共50 余人參加。在簡短的啟動會后,正式開始學習之旅——《如何做好工作總結、工作匯報、會議紀要》,講師圍繞主題中的三
2021.08.09
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百年大黨風華正茂 不忘初心共譜新篇一百年前的7 月1 日,中國共產黨在那風雨如磐的舊中國艱難的應運而生,一百年后的7 月1 日,中國共產黨攜9514.8 萬名黨員帶領全國人民向世界展現中華民族的氣壯山河……7 月1 日,來自景興紙業下屬九個支部的近百名黨員代表齊聚公司研發大樓208 會議室,在此與全國人民共同歡慶“中國共產黨紀念建黨100 周年慶祝大會”的隆重召開,其他堅守崗位的干部員工則通過電腦
2021.08.09
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“十年,我們一起走過!十年,我們一起品味酸甜苦辣!十年,我們一直不斷創新,追求完美!十年之后,我們再一起回憶……”這是偶然翻到的公司第十屆演講比賽PPT 中的一段話,很感動。公司的演講比賽到今年已經是第十五屆,作為企業文化活動的傳承和積淀,一直為大家提供一個展現自我、提升自我的機會和舞臺。很多時候我們一直覺得公司企業文化沒有落地,但細細數來,軍訓活動已經組織開展第二十九屆、基層管理理念第十一屆、中
2021.08.09
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編者按:立身以立學為先,立學以讀書為本,可見閱讀的重要性。近年來,隨著公司各部門、各支部“薦好書、讀好書、品好書”活動的持續開展,讀書活動已深入基層員工,也讓讀書分享會朝著常態化方向持續邁進。我講你聽 凝心聚力共綻放7 月1 日下午,為深入開展六型班組建設,不斷營造“比學趕幫超”的濃厚氛圍,打造一支有戰斗力的班組隊伍,在景興紙業配餐中心三樓會議室舉行了“我講你聽”的讀書分享會,現場氣氛熱烈,給大家
2021.08.09
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7 月1 日,物流公司迎來一位來自世界一流大學、國內最高學府——清華大學工業工程學院的在讀博士生。據悉這是平湖市人力資源和社會保障局牽頭組織的清華大學博士生的社會實踐活動。經過年初課題征集,物流公司申報的《倉儲信息化與自動化提升》項目被成功錄用,并安排一位博士生來公司開展專題調研和專項攻關。倉儲管理信息化和自動化發展已成為一種趨勢,全國各大造紙企業都在布局和實施倉儲管理的信息化和自動化改造。而公司
2021.08.09
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生活用紙TM3 濕強劑加藥泵為頻率調整,現場沒有流量顯示,在生產中無法確保員工做到準確調節。技術研發部員工張曉和夏廣立現場觀察后建議:對不同頻率下的濕強劑流量進行標定,并利用二次曲線進行擬合,得到相應計算公式,從而方便現場員工根據加藥頻率迅速確定濕強劑流量。經實施后效果明顯,使得濕強劑加入量實現可視化控制。
2021.08.09
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為了確保設備正常運行,提高設備的壽命,潤滑過濾系統是延長設備使用壽命最常用的方案。無論是網壓部各類輥子的軸承、烘干部的軸承,造紙設備中只要涉及到傳動的部件,都需要潤滑。目前公司最常見的就是稀油潤滑,即稀油集中潤滑系統,還有干油潤滑系統,即采用油脂和高分子的潤滑。眾所周知,潤滑“五定”原則,即定點、定質、定量、定期、定人。合理控制潤滑點的潤滑劑用量、潤滑劑清潔程度,將有效提高潤滑效果,提高設備的壽命
2021.08.09
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7 月14 日~16 日,第21 屆CBME 孕嬰童展在國家會展中心(上海)召開,公司“品萱”生活用紙產品首次亮相CBME 孕嬰童展。現場共展出“潤膚保濕、北極熊、抑菌母嬰”三個系列保濕紙,吸引前來洽談的客戶絡繹不絕,產品廣受好評。本次孕嬰童展,生活用紙事業部首次采用線上直播帶貨與現場客戶交流兩種方式,把直播間帶到展會現場,通過抖音(賬號:景興品萱紙巾旗艦店)直播,帶領線上客戶直接感受現場氛圍,并
2021.08.09