論壇——紅色引擎 推動企業高質量發展
景興紙業黨委牢固樹立“黨建強、發展強”工作理念,始終堅持把黨的建設優勢轉化為企業發展優勢,打響“紙語澄心、紅領景興”黨建品牌,助推企業黨建與發展比翼“雙飛”。
打造紅色陣地,促進政治引領力。公司黨委建成面積達1050 平方米的“黨群服務中心”,涵蓋群團工作室、圖書閱覽室、黨員電教室、黨務公開欄等一批黨建陣地。在這里,新黨員面對莊嚴的黨旗,伴隨著鏗鏘有力的誓言光榮地加入黨組織;在這里,“英雄無言——95 歲老黨員張富清的本色人生”觀看后,讓每一位黨員內心深處再次洗禮……“ 黨群服務中心”成功打造集黨建引領、理論學習、工作交流、文化服務等為一體的工作新平臺,形成黨建工作規模化效應,不斷提升黨建品牌張力,提升員工政治站位。
發展紅色文化,提升企業軟實力。一個黨員就是一面旗幟,一個支部就是一座堡壘。黨徽、黨員示范崗都是企業紅色文化的落腳點。應該說,公司紅色文化深度融合企業黨建特色與企業文化內涵,通過明確“超越自我、挑戰極限、追求卓越”的景興精神和“三業(敬業、專業、樂業),三化(標準化、精細化、極致化)”的景興工匠精神,有利于提升企業向心力和凝聚力;通過編印《景興報》,建立景興紙業網站、公眾號等平臺,有助于講好黨建聲音,傳遞景興文化。
注重紅色反哺,擴大企業影響力。黨委班子和黨員干部主動帶頭領辦項目,緊緊圍繞“TPM、7S、雙增雙節、節能減排、減員增效、正風肅紀”六大工程,攻堅克難,在降本、提質、增效方面不斷突破,朝著實現四“零”目標共同努力;近年來,公司通過“博士后工作站”、“院士專家工作站”、“外國專家工作站”等引“智”工程,培育一大批知識技能型人才,形成省、市級“技能大師工作室”,為企業在長三角一體化發展新征程中,實現“最精彩板塊”的“景興力量”而持續發力。
實施紅色行動,輻射企業傳播力。在做好常態化幫扶困難員工、黨員志愿服務等工作時,公司積極參加各類助學、助困等公益慈善活動,如公司向張樓小學捐贈60 萬元,用于學校建設與村道修筑,通過一對一的基礎教育精準扶貧結對,促進其基礎教育的發展;在平湖青田“千企結千村”專項行動中,公司積極與經濟薄弱村結對,利用企業資金、信息和市場等,促進農民就業增收,提升村集體經濟持續增收能力;面對新型冠狀病毒疫情,公司通過平湖市紅十字會捐贈80 萬元現金和捐贈價值40 多萬元的“品萱”保濕抑菌生活用紙等物資,充分彰顯企業在穩健發展的同時回饋社會的責任擔當。
堅持黨建與生產經營“雙輪驅動”、互促互進,不斷激發“ 紅色動能”,讓組織溫暖在一線傳遞、黨員擔當在一線體現、黨建文化在一線成風,推動黨建與生產經營同頻共振,實現公司高質量發展的車輪滾滾向前……
