清廉民企建設(shè)是清廉浙江的重要內(nèi)容，也是公司長(zhǎng)期以來堅(jiān)持的核心戰(zhàn)略之一。2015 年，公司正式將正風(fēng)肅紀(jì)工作列為全面深化改革的四條主線之一，始終堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，將清廉思想融入于企業(yè)文化，貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和改革發(fā)展全過程。歷經(jīng)十年的探索和努力，公司已全面完成清廉體系的構(gòu)建，創(chuàng)立“清廉景興”品牌，正風(fēng)肅紀(jì)工作跨上一個(gè)新的臺(tái)階。下階段，我們應(yīng)秉持四個(gè)“堅(jiān)持”，以保障清廉體系的有效運(yùn)行和不斷優(yōu)化。

一、堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，明確工作方向。“ 清廉景興”是公司積極響應(yīng)政府號(hào)召并結(jié)合自身特點(diǎn)創(chuàng)立的清廉民企品牌。在公司黨委和正風(fēng)肅紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，正風(fēng)肅紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同公司紀(jì)委強(qiáng)化和落實(shí)清廉建設(shè)的各項(xiàng)要求，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門各司其責(zé)、公司全員參與的清廉體系建設(shè)格局。后續(xù)，我們要始終堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，維護(hù)“清廉景興”的有效運(yùn)行，在內(nèi)部反腐、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)和合規(guī)方面發(fā)揮積極的作用。

二、堅(jiān)持強(qiáng)基固廉，提升護(hù)廉水平。為進(jìn)一步推進(jìn)“清廉景興”建設(shè)，完善體系結(jié)構(gòu)，公司將清廉要求融入人事、采購(gòu)、財(cái)務(wù)、內(nèi)部審計(jì)、招議標(biāo)等業(yè)務(wù)制度之中，堅(jiān)持用制度管人、用流程管事，實(shí)施親屬回避、敏感崗位輪崗、公開招議標(biāo)等措施。下一步要不斷深化作風(fēng)建設(shè)，提升“護(hù)廉”水平，結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)管控全面推進(jìn)內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)管理，構(gòu)建多層次、全方位的預(yù)防監(jiān)督體系，徹底切斷腐敗行為的內(nèi)輸渠道。

三、堅(jiān)持警示醒廉，倡導(dǎo)廉潔文化。緊抓清廉教育，堅(jiān)持開展“正風(fēng)肅紀(jì)”警示教育活動(dòng)，進(jìn)一步通過云端學(xué)習(xí)，組織培訓(xùn)和參觀活動(dòng)，幫助員工樹立廉潔自律意識(shí)，筑牢思想防線。同時(shí)，深入開展“以案促改”工作，定期組織開展“案件回頭看”，編制警示錄教材，深挖問題根源、研究整改措施，防止事故反復(fù)發(fā)生。進(jìn)一步通過引導(dǎo)和宣傳，倡導(dǎo)廉潔文化，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣。

四、堅(jiān)持親清交往，構(gòu)建新型關(guān)系。公司注重堅(jiān)守政企交往的界限，同時(shí)加強(qiáng)與政府的溝通，致力于構(gòu)建新型、健康的政商關(guān)系。同時(shí)，公司在制度中明確企業(yè)及負(fù)責(zé)人政商交往行為的正面清單、負(fù)面清單和倡導(dǎo)清單，后續(xù)將組織公司各級(jí)管理人員學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守，以落實(shí)新時(shí)期政企交往要求。

清廉不僅關(guān)乎企業(yè)的形象，更是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的基石。公司將通過持續(xù)推進(jìn)“清廉景興”建設(shè)，營(yíng)造廉潔從業(yè)氛圍，讓清廉成為每一位景興人的自覺行動(dòng)和價(jià)值追求，讓清風(fēng)之力助推企業(yè)揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。公司將持續(xù)努力，力爭(zhēng)打造全國(guó)清廉民企建設(shè)標(biāo)桿和清廉浙江建設(shè)樣本，為奮力譜寫中國(guó)式現(xiàn)代化浙江新篇章貢獻(xiàn)力量。